Типы документов
Реклама
Партнеры
Постановление Правительства РМ от 27.02.2015 N 103 "О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений Республики Мордовия в области физической культуры и спорта"
ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 27 февраля 2015 г. № 103
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ В ОБЛАСТИ ФИЗИЧЕСКОЙ
КУЛЬТУРЫ И СПОРТА
Правительство Республики Мордовия постановляет:
1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений Республики Мордовия в области физической культуры и спорта, утвержденное постановлением Правительства Республики Мордовия от 29 октября 2008 г. № 491 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных учреждений Республики Мордовия в области физической культуры и спорта" (с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Республики Мордовия от 16 марта 2009 г. № 91, от 25 июня 2012 г. № 218, от 26 ноября 2012 г. № 430, от 29 апреля 2013 г. № 142, от 4 августа 2014 г. № 364), следующие изменения:
1) часть первую пункта 4 изложить в следующей редакции:
"4. Фонд оплаты труда работников государственных бюджетных (автономных) учреждений формируется исходя из объема средств, поступающих в установленном порядке государственному бюджетному (автономному) учреждению из республиканского бюджета Республики Мордовия, и средств, поступающих от приносящей доход деятельности.";
2) дополнить пунктом 4.1 следующего содержания
"4.1. Исполнительный орган государственной власти Республики Мордовия, осуществляющий функции и полномочия учредителя государственных бюджетных (автономных) учреждений Республики Мордовия, устанавливает предельную долю оплаты труда работников административно-управленческого и вспомогательного персонала в фонде оплаты труда учреждений (не более 40 процентов).
Основной персонал государственного учреждения - работники государственного учреждения, непосредственно оказывающие услуги (выполняющие работы), направленные на достижение определенных уставом государственного учреждения целей деятельности этого учреждения.
Перечень должностей работников, относимых к основному персоналу учреждения, приведен в приложениях 1, 2 к настоящему Положению.
Вспомогательный персонал государственного учреждения - работники государственного учреждения, создающие условия для оказания услуг (выполнения работ), направленных на достижение определенных уставом государственного учреждения целей деятельности этого учреждения, включая обслуживание зданий и оборудования.
Административно-управленческий персонал государственного учреждения - работники государственного учреждения, занятые управлением (организацией) оказания услуг (выполнения работ), а также работники государственного учреждения, выполняющие административные функции, необходимые для обеспечения деятельности государственного учреждения.";
3) дополнить пунктом 8.1. изложить в следующей редакции:
"8.1. Повышающие коэффициенты к базовым окладам работников по общеотраслевым должностям руководителей, специалистов и служащих, профессиям рабочих, педагогических работников, медицинских работников устанавливаются в соответствии с примерными положениями об оплате труда работников государственных учреждений Республики Мордовия по соответствующим видам экономической деятельности с учетом особенностей, установленных приложением 3 к настоящему Положению.";
4) в пункте 10:
часть третью изложить в следующей редакции:
"Размер персонального повышающего коэффициента не ограничивается в отношении:
спортсменов - победителей, призеров и участников Олимпийских, Паралимпийских, Сурдлимпийских игр и их тренеров-преподавателей (тренеров);
спортсменов, ведущих подготовку к Олимпийским, Паралимпийским, Сурдлимпийским играм (победителей, призеров и участников первенств Европы, мира, кубков Европы, мира, чемпионатов России, Европы, мира, Всемирной универсиады, победителей и призеров первенства России, кубка России) и их тренеров-преподавателей (тренеров);
тренеров-преподавателей (тренеров) и спортсменов, приглашенных из других регионов для развития новых видов спорта;
специалистов и служащих в области физической культуры и спорта, участвующих в подготовке спортсменов к Олимпийским, Паралимпийским, Сурдлимпийским играм (хореографов, специалистов по подготовке спортивного инвентаря, врачей по спортивной медицине, специалистов по массажу).";
дополнить частью пятой следующего содержания:
"Решение об установлении или отмене персонального повышающего коэффициента, его размерах и сроке действия в отношении работников учреждений, указанных в части третьей настоящего пункта, утверждается приказом исполнительного органа государственной власти Республики Мордовия, осуществляющего функции и полномочия учредителя государственных бюджетных (автономных) учреждений Республики Мордовия.".
5) пункт 20 изложить в следующей редакции:
"20. Должностной оклад руководителя учреждения определяется трудовым договором.
Размер должностного оклада руководителю учреждения устанавливается руководителем исполнительного органа государственной власти Республики Мордовия, осуществляющего функции и полномочия учредителя государственных бюджетных (автономных) учреждений Республики Мордовия, в зависимости от сложности труда, в том числе с учетом масштаба управления и особенностей деятельности учреждения, и отнесения учреждения к группам по оплате труда руководителей.
Заработная плата руководителя учреждения определяется трудовым договором с учетом соблюдения предельного соотношения средней заработной платы руководителя государственного учреждения и средней заработной платы работников возглавляемого им государственного учреждения, установленного Правительством Республики Мордовия на календарный год.
Предельное соотношение средней заработной платы руководителя государственного учреждения и средней заработной платы работников возглавляемого им государственного учреждения устанавливается исходя из отнесения учреждения к группам по оплате труда руководителей.
Порядок отнесения учреждений к группам по оплате труда руководителей приведен в приложении 4 к настоящему Положению.";
6) пункт 21 изложить в следующей редакции:
"21. Размеры окладов заместителей руководителя учреждения устанавливаются на 30% ниже оклада руководителя.
Размеры окладов главного бухгалтера устанавливаются на 40% ниже оклада руководителя.";
7) пункт 39.1 раздела 5 дополнить частью второй следующего содержания:
"Выплата за стаж непрерывной работы устанавливается медицинским работникам в зависимости от количества лет, проработанных в учреждениях здравоохранения.
Размер выплаты устанавливается приказом руководителя учреждения и определяется в размере 0,2 базового оклада за первые три года и 0,1 базового оклада за последующие два года непрерывной работы, но не выше 0,3 базового оклада.";
8) абзац второй пункта 39.1 раздела 5.1 признать утратившим силу;
9) пункт 39.2 признать утратившим силу;
10) приложения 1, 2 изложить в следующей редакции:
"Приложение 1
к Примерному положению
об оплате труда работников
государственных учреждений
Республики Мордовия в области
физической культуры и спорта
ПЕРЕЧЕНЬ
ДОЛЖНОСТЕЙ И ПРОФЕССИЙ РАБОТНИКОВ, ОТНОСЯЩИХСЯ
К ОСНОВНОМУ ПЕРСОНАЛУ ДЕТСКО-ЮНОШЕСКИХ СПОРТИВНЫХ
ШКОЛ, СПЕЦИАЛИЗИРОВАННЫХ ДЕТСКО-ЮНОШЕСКИХ СПОРТИВНЫХ
ШКОЛ ОЛИМПИЙСКОГО РЕЗЕРВА, ШКОЛ ВЫСШЕГО СПОРТИВНОГО
МАСТЕРСТВА, ЦЕНТРОВ СПОРТИВНОЙ ПОДГОТОВКИ, ЦЕНТРОВ
ОЛИМПИЙСКОЙ ПОДГОТОВКИ, ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО
УЧРЕЖДЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО
ОБРАЗОВАНИЯ "РЕСПУБЛИКАНСКАЯ КОМПЛЕКСНАЯ
ДЕТСКО-ЮНОШЕСКАЯ СПОРТИВНО-АДАПТИВНАЯ
ШКОЛА "ПРОМЕТЕЙ"
Тренер-преподаватель
Старший тренер-преподаватель
Инструктор-методист
Старший инструктор-методист
Инструктор по физической культуре
Спортсмен-инструктор
Спортсмен
Инструктор по спорту
Хореограф
Тренер
Старший тренер
Инструктор-методист по адаптивной физической культуре
Инструктор по адаптивной физической культуре
Тренер-преподаватель по адаптивной физической культуре
Дежурный по спортивному залу
Техник по эксплуатации и ремонту спортивной техники
Механик по техническим видам спорта
Приложение 2
к Примерному положению
об оплате труда работников
государственных учреждений
Республики Мордовия в области
физической культуры и спорта
ПЕРЕЧЕНЬ
ДОЛЖНОСТЕЙ И ПРОФЕССИЙ РАБОТНИКОВ, ОТНОСЯЩИХСЯ
К ОСНОВНОМУ ПЕРСОНАЛУ ФИЗКУЛЬТУРНО-ОЗДОРОВИТЕЛЬНЫХ
И СПОРТИВНЫХ СООРУЖЕНИЙ
Главный инженер
Мастер участка (включая старшего)
Администратор
Инженер
Инженер-энергетик (энергетик)
Инженер по ремонту
Инженер-лаборант
Инженер по автоматизации и механизации производственных процессов
Инженер по организации труда
Инженер-технолог (технолог)
Механик
Техник-технолог
Инструктор-методист физкультурно-спортивных организаций
Старший инструктор-методист физкультурно-спортивных организаций
Инструктор по спорту
Тренер
Старший тренер
Спортсмен-инструктор
Техник по эксплуатации и ремонту спортивной техники
Специалист по подготовке спортивного инвентаря.";
11) дополнить приложениями 3, 4 следующего содержания:
"Приложение 3
к Примерному положению
об оплате труда работников
государственных учреждений
Республики Мордовия в области
физической культуры и спорта
ОСОБЕННОСТИ
УСТАНОВЛЕНИЯ ПОВЫШАЮЩИХ КОЭФФИЦИЕНТОВ
К БАЗОВЫМ ОКЛАДАМ РАБОТНИКОВ ПО ОБЩЕОТРАСЛЕВЫМ
ДОЛЖНОСТЯМ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ И СЛУЖАЩИХ,
ПРОФЕССИЯМ РАБОЧИХ, ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ,
МЕДИЦИНСКИХ РАБОТНИКОВ
1. Положением об оплате труда работников учреждения педагогическим работникам может быть предусмотрено установление повышающих коэффициентов к базовым окладам в соответствии с Примерным положением об оплате труда работников государственных учреждений образования (повышающий коэффициент по занимаемой должности, персональный повышающий коэффициент, повышающий коэффициент за почетные звания) с учетом следующих особенностей:
1) размер персонального повышающего коэффициента не ограничивается в отношении:
тренеров-преподавателей победителей, призеров и участников Олимпийских, Паралимпийских, Сурдлимпийских игр;
тренеров-преподавателей, ведущих подготовку к Олимпийским, Паралимпийским, Сурдлимпийским играм (подготовивших победителей, призеров и участников первенств Европы, мира, кубков Европы, мира, чемпионатов России, Европы, мира, Всемирной универсиады, победителей и призеров первенства России, кубка России);
тренеров-преподавателей, приглашенных из других регионов для развития новых видов спорта.
2) повышающий коэффициент за почетные звания может устанавливаться для работников, которым присвоена ученая степень кандидата (доктора) педагогических наук или присвоено почетное звание "Заслуженный тренер СССР", "Заслуженный тренер Российской Федерации", "Заслуженный мастер спорта СССР", "Заслуженный мастер спорта Российской Федерации", "Заслуженный работник физической культуры Республики Мордовия", "Заслуженный работник физической культуры СССР", "Заслуженный работник физической культуры Российской Федерации", "Мастер спорта международного класса", "Гроссмейстер по шахматам (шашкам)". Награжденным почетным знаком "За заслуги в развитии физической культуры и спорта Российской Федерации (СССР)", знаком "Отличник физической культуры и спорта Российской Федерации (СССР)" и работающим по профилю учреждения или педагогической деятельности указанный повышающий коэффициент может быть увеличен.
Рекомендуемый диапазон увеличения - от 0,1 до 0,2.
При наличии у работников двух оснований (почетного звания или нескольких почетных званий и ученой степени) базовый оклад увеличивается по одному (максимальному) основанию;
3) педагогическим работникам могут быть установлены повышающие коэффициенты к базовым окладам, указанные в абзацах пятом - десятом пункта 8 настоящего Положения, в соответствии с пунктами 12, 14 - 16, 19 настоящего Положения.
2. Наряду с повышающими коэффициентами, предусмотренными примерными положениями об оплате труда работников государственных учреждений Республики Мордовия по соответствующим видам и сферам деятельности, Положением об оплате труда работников учреждения может быть предусмотрено установление:
1) повышающего коэффициента за обеспечение высококачественного тренировочного процесса медицинским работникам, работникам по общеотраслевым должностям руководителей, специалистов и служащих в случае их непосредственного участия в обеспечении тренировочного процесса и при наличии в составе занимающихся в учреждении высококвалифицированных спортсменов.
Размер коэффициента - до 0,1 за одного занимающегося;
2) повышающего коэффициента за почетные звания работникам по общеотраслевым должностям руководителей, специалистов и служащих, рабочих, которым присвоено почетное звание "Заслуженный работник физической культуры Республики Мордовия", "Заслуженный работник физической культуры СССР", "Заслуженный работник физической культуры Российской Федерации", награжденным знаком "За заслуги в развитии физической культуры и спорта Российской Федерации (СССР)", "Отличник физической культуры и спорта Российской Федерации (СССР)".
Рекомендуемый диапазон увеличения - до 0,1.
При наличии у работников двух оснований (почетного звания или нескольких почетных званий) базовый оклад увеличивается по одному (максимальному) основанию.
Приложение 4
к Примерному положению
об оплате труда работников
государственных учреждений
Республики Мордовия в области
физической культуры и спорта
ПОРЯДОК
ОТНЕСЕНИЯ УЧРЕЖДЕНИЙ К ГРУППАМ
ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ
1. Группа по оплате труда присваивается учреждению в зависимости от общей суммы набранных баллов по результатам оценки масштаба руководства учреждением (таблица 1).
2. Оценка масштаба руководства образовательным учреждением дополнительного образования физкультурно-спортивной направленности и учреждением, осуществляющим спортивную подготовку, осуществляется по объемным показателям согласно таблице 2.
3. Оценка масштаба руководства учреждением - спортивным сооружением осуществляется в совокупности по общим и специальным (в зависимости от типа спортсооружения) объемным показателям согласно таблицам 4 - 9.
Учреждения - спортивные сооружения относят к группе по оплате труда руководителей исходя из суммы баллов, полученных за все входящие в его состав спортсооружения.
Спортсооружения нестандартных размеров оцениваются в баллах с применением коэффициентов, рассчитанных по соотношению фактической площади к стандартной.
4. Отнесение учреждений к группе по оплате труда ежегодно осуществляется комиссией, создаваемой приказом руководителя исполнительного органа государственной власти Республики Мордовия, осуществляющего функции и полномочия учредителя государственных бюджетных (автономных) учреждений Республики Мордовия, на основании документов, подтверждающих масштаб руководства учреждением.
5. По результатам заседания комиссии составляется протокол, подписываемый председателем (в случае его отсутствия - заместителем председателя), секретарем и членами комиссии, присутствовавшими на заседании.
6. Решение об отнесении учреждения к группе по оплате труда утверждается приказом руководителя исполнительного органа государственной власти Республики Мордовия, осуществляющего функции и полномочия учредителя государственных бюджетных (автономных учреждений) Республики Мордовия.
7. Отнесение вновь открываемых государственных учреждений осуществляется исходя из годовых плановых показателей.
За руководителями государственных учреждений, находящихся на капитальном ремонте, сохраняется группа по оплате труда, определенная до начала ремонта, но не более чем на 1 год.
Группа учреждений по оплате труда руководителей
Таблица 1
Учреждение
Количество баллов при отнесении к группе учреждений по оплате труда руководителей
I
II
III
IV
V
Государственные образовательные учреждения дополнительного образования физкультурно-спортивной направленности, государственные учреждения, осуществляющие спортивную подготовку
60001 и более
35001 - 60000
20001 - 35000
5001 - 20000
5000 и менее
Государственные учреждения - спортивные сооружения
1301 и более
501 - 1300
101 - 500
100 и менее
-
Показатели для отнесения
государственных образовательных
учреждений дополнительного образования
физкультурно-спортивной направленности
и государственных учреждений, осуществляющих
спортивную подготовку, к группе по оплате труда
руководителей и их значимость в баллах
Таблица 2
№ п/п
Показатели
Условия
Количество баллов
1.
Наличие в учреждении занимающихся на этапах подготовки:
за каждого занимающегося
спортивно-оздоровительном этапе и начальной подготовки
30
тренировочном этапе
60
этапе совершенствования спортивного мастерства
150
этапе высшего спортивного мастерства
300
2.
Увеличение числа занимающихся по сравнению с предыдущим годом:
в учреждениях с числом занимающихся до 3000 человек (на 5%)
за 150 чел.
50
в учреждениях с числом занимающихся до 2000 человек (на 10%)
за 200 чел.
35
в учреждениях с числом занимающихся до 1000 человек (на 15%)
за 150 чел.
30
в учреждениях с числом занимающихся до 500 человек (на 20%)
за 100 чел.
25
в иных учреждениях
за 50 чел.
20
3.
Подготовка в отчетном периоде победителей и призеров:
за каждого победителя, призера, участника
первенства ПФО
50
первенства России, Спартакиады учащихся, Спартакиады молодежи, Всероссийской Спартакиады спортивных школ
55
первенства Европы, европейского юношеского олимпийского фестиваля
60
первенства мира, юношеских Олимпийских, Паралимпийских, Сурдлимпийских игр
65
чемпионата ПФО
45
чемпионата и кубка России, Всероссийской Универсиады
60
чемпионата и кубка Европы
70
чемпионата и кубка мира, Всемирной Универсиады
95
Олимпийских, Паралимпийских, Сурдлимпийских игр
200
участников чемпионатов Европы, мира и Олимпийских, Паралимпийских, Сурдлимпийских игр
150
4.
Подготовка членов сборных команд:
за каждого человека
количество членов сборной команды Республики Мордовия
100
количество членов сборной команды Российской Федерации
200
количество присвоенных спортивных разрядов
50
5.
Наличие собственных оборудованных и используемых в образовательном (тренировочном) процессе спортивных сооружений (в зависимости от их состояния и степени использования):
за каждый вид спортивного сооружения
спортивной площадки
10
стадиона
20
бассейна
20
теннисного корта
25
хоккейного корта
25
спортивного зала
25
стрелкового тира
30
лыжной базы
40
велодрома
40
тренажерного зала
10
Наличие собственного оборудованного здравпункта, медицинского кабинета, оздоровительного, восстановительного центра с численностью медицинского персонала, столовой:
за каждое подразделение
медицинский кабинет
10
столовая
20
восстановительный центр
20
Наличие на балансе учреждения автотранспортных средств:
за каждое автотранспортное средство
автобус
20
мини-автобус
10
легковой автомобиль
10
учебная техника
5
спецтехника
10
6.
Отнесение вида спорта к базовым видам
за отнесение
15
7.
Привлечение внебюджетных средств в отчетном периоде:
за привлечение средств в соответствующем размере
до 100 тыс. руб.
200
от 100 до 500 тыс. руб.
300
от 500 до 1000 тыс. руб.
400
свыше 1000 тыс. руб.
600
8.
Наличие платных групп
за наличие
600
9.
Страхование спортивных объектов
за страхование
150
Примечание:
Учреждение, подготовившее победителей (призеров) Олимпийских, Паралимпийских, Сурдлимпийских игр, автоматически относится в 1 группе по оплате труда руководителей.
Показатели для отнесения государственных
учреждений - спортивных сооружений к группе по оплате
труда руководителей и их значимость в баллах
1. Общие показатели:
Таблица 3
№ п/п
Показатели
Условия
Количество баллов
1.
Единица единовременной пропускной способности спортивного сооружения:
количество единовременной пропускной способности
открытого
0,15
крытого
0,2
2.
Количество работающих по обслуживанию спортивного сооружения
за каждого работающего по обслуживанию
1
3.
Количество зрительских мест:
за наличие зрительских мест в соответствующем количестве
открытое
крытое
до 500
1
5
501 - 1000
2
10
1001 - 2000
3
15
2001 - 3000
4
18
3001 - 4000
5
20
4001 - 5000
6
22
5001 - 7500
7
24
7501 - 10000
8
26
10001 - 12500
9
28
12501 - 15000
10
30
15001 - 17500
11
32
17501 - 20000
12
34
4.
Увеличение загруженности спортсооружения при предоставлении физкультурно-оздоровительных и спортивных услуг по сравнению с предыдущим периодом:
за увеличение
от 10 до 20%
15
от 3 до 50%
40
от 60 до 80%
60
от 80 до 100
100
5.
Увеличение объема услуг, приходящихся на 1 кв. м полезной площади, по сравнению с предыдущим периодом
за увеличение
50
6.
Наличие объектов:
за каждый объект
столовая, кафе
50
тренажерный зал
15
пресс-центр
15
конференц-зал
15
гостиница (за 1 место)
0,15
интернат
30
сауна с плескательным бассейном
4
сауна без плескательного бассейна
3
медицинский кабинет
15
7.
Страхование спортивных объектов
за страхование
150
2. Специальные показатели:
1. Плоскостные спортсооружения (в баллах)
Таблица 4
Наименование спортивного сооружения
Тип покрытия
Грунтовое
Спец. смесь
Травяное
Деревянное
Асфальтобетон
Искусств. трава
Резинобитумное, синтетическое
1
2
3
4
5
6
7
8
1. Площадка для:
бадминтона
0,5
0,6
-
0,7
0,6
-
0,8
баскетбола
1,5
1,8
-
2,0
1,7
-
2,1
волейбола
1,6
1,9
-
2,1
1,8
-
2,3
тенниса
1,3
1,6
-
1,8
1,5
-
2,0
городков
-
-
-
-
2,7
-
-
3. Поле для:
футбола (без подогрева)
7,0
7,5
8,1
-
-
11,5
-
футбола (с подогревом)
14,0
15,0
16,2
-
-
23,0
-
метаний
4,5
-
6,6
-
-
-
-
4. Места для занятий легкой атлетикой (в расчете на одно место для прыжков, метания, толкания)
0,8
1,0
1,5
-
0,9
-
1,1
Примечания:
Площадка для занятий общефизической подготовкой оцениваются в баллах по показателям, предусмотренным для площадок по соответствующим видам спорта.
При наличии в учреждении зоны активного отдыха (пляж) применяется повышающий коэффициент 9,6 (за 1000 кв. м).
При наличии на спортивной площадке спортивно-технологического оборудования, позволяющего проводить занятия по различным видам спорта, (универсального использования) или тренажерных устройств, применяется повышающий коэффициент 1,2.
Плоскостные сооружения, используемые для занятий различными видами спорта круглогодично, оцениваются суммой баллов по соответствующим показателям в летний и зимний периоды года.
Оценка в баллах установлена для специализированных спортивных залов, имеющих минимальный набор спортивно-технологического оборудования, необходимого для проведения тренировочных занятий спортсменов начальных разрядов. При оснащении спортивных залов современным спортивно-технологическим оборудованием и тренажерными устройствами, обеспечивающими проведение тренировочных занятий и соревнований спортсменов высокой квалификации, а также позволяющими использовать залы для занятий различными видами спорта, оценка в баллах устанавливается с учетом коэффициента 1, 2.
2. Легкоатлетические и футбольные манежи (в баллах)
Таблица 5
Площадь спортсооружения основного назначения (в кв. м)
Легкоатлетические манежи
Футбольные манежи
Деревянное
Спецсмесь
Резинобитумное
Деревянное
Искусственная трава
Резинобитумное
1
2
3
4
5
6
7
2001 - 2250
66
70
75
48
66
57
2251 - 2500
70
74
80
50
70
60
2501 - 2750
74
78
85
52
74
63
2751 - 3000
78
82
90
54
78
66
3001 - 3250
82
86
95
56
82
69
3251 - 3500
86
90
100
58
86
72
3501 - 3750
90
94
105
60
90
75
3751 - 4000
94
98
110
62
94
78
4001 - 4500
98
102
115
65
99
82
4501 - 5000
102
108
120
68
104
88
5001 - 6000
108
114
127
72
110
91
6001 - 7000
114
120
134
76
116
96
7001 - 8000
120
126
141
80
122
101
8001 - 9000
126
132
148
84
128
108
9001 - 10000
132
138
155
88
134
111
Свыше 10000
135
144
160
92
138
115
3. Спортсооружения с естественным льдом (в баллах)
Таблица 6
Наименование спортивного сооружения
Количество баллов
1. Поле для:
хоккея с мячом;
5,3
хоккея с шайбой;
4,4
фигурного катания;
4,4
массового катания (в расчете на 100 кв. м льда)
0,7
2. Ледяные дорожки стадиона длиной (в метрах) для:
трековых ледяных гонок (400 м)
30,0
ипподромных ледовых гонок (1200 м)
60,0
4. Спортсооружения для лыжного спорта (в баллах)
Таблица 7
Наименование спортивного сооружения
Количество баллов
1. Лыжные трассы длиной дистанции (в км):
1,5 - 2
10
2,5 - 3
12
3,5 - 5
15
5,5 - 10
20
2. Лыжероллерные трассы длиной дистанции (в км):
1,5 - 2
12
2,5 - 3
15
3,5 - 5
18
5,5 - 7
21
7,5 - 10
25
3. Лыжные базы (из расчета количества пар лыж, находящихся в эксплуатации):
101 - 200
12
201 - 300
15
301 - 500
17,5
501 - 750
20,0
751 - 1000
22,5
5. Бассейны, спортивные залы, крытые теннисные корты,
спортсооружения с искусственным льдом (в баллах)
Таблица 8
Площадь спортивных сооружений основного назначения (в кв. м)
Количество баллов и типы спортсооружений
крытый бассейн
открытый бассейн
спортивный зал, крытый теннисный корт
спортсооружения с искусственным льдом
крытые
открытые
До 50
4
3
2
-
-
50 - 100
8
7
5
6
5
101 - 200
16
14
10
12
10
201 - 300
24
21
15
18
15
301 - 400
32
28
20
24
20
401 - 500
40
35
25
30
25
501 - 600
47
41
30
36
30
601 - 700
54
47
34
42
35
701 - 800
61
53
38
48
40
801 - 900
63
59
42
54
45
901 - 1000
75
65
46
60
50
1001 - 1200
81
70
51
66
55
1201 - 1400
87
75
56
72
60
1401 - 1600
94
80
61
78
65
1601 - 1800
100
85
66
84
70
1801 - 2000
105
90
71
89
74
2001 - 2200
110
94
75
94
78
2201 - 2400
120
98
79
99
82
2401 - 2600
125
102
83
104
86
2601 - 2800
130
106
87
109
90
2801 - 3000
135
110
91
114
94
3001 - 3250
140
114
94
119
98
3251 - 3500
145
118
97
124
102
3501 - 3750
150
122
100
129
106
3751 - 4000
155
126
103
133
110
Свыше 4000
165
135
110
140
120
Примечание:
Плавательные бассейны, имеющие 25-метровые ванны на 4 дорожки и детскую ванну и спортивные залы, общая площадь которых не менее 450 кв. м, относятся к IV группе по оплате труда руководителей.
Оценка в баллах определена для спортивных залов, имеющих деревянное покрытие.
Для залов со стационарным синтетическим покрытием применяются следующие коэффициенты:
рулонные и ворсовые
-
1,1 балла
"Физпол", "Регупол", с верхним слоем
-
1,3 балла
"Полиграс", "Астротурф"
-
1,5 балла
6. Спортсооружения для стрелкового спорта
Таблица 9
Тип спортивного сооружения
Количество баллов
крытый
полуоткрытый
открытый
Стрельбище (в расчете на 1 установку)
-
-
3,0
Боксы для хранения оружия (в расчете на 1 бокс)
-
-
1,2
Оружейная мастерская (в расчете на 12 кв. м площади)
-
-
8,0
Мастерская по ремонту мишенного и электронного оборудования (в расчете на 12 кв. м площади)
-
-
4,0
Примечание:
Пневматические надувные павильоны оцениваются по показателям спортивных залов с применением следующих коэффициентов:
с обогревательными устройствами
-
0,7 баллов;
без обогревательных устройств
-
0,6 баллов.
Пневматические надувные павильоны с покрытием из спецсмеси оцениваются по показателям, предусмотренным для спортивных залов с деревянным покрытием.".
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Председатель Правительства
Республики Мордовия
В.СУШКОВ
------------------------------------------------------------------
По датам
Введите даты для поиска:
Информация
Ключевые слова