Типы документов

Реклама

Партнеры


Постановление Администрации г.о. Саранск от 27.01.2015 N 213 "О порядке начисления и выплаты заработной платы отдельных категорий работников муниципальных учреждений городского округа Саранск в 2015 году"



АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА САРАНСК

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 27 января 2015 г. № 213

О ПОРЯДКЕ НАЧИСЛЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ЗАРАБОТНОЙ
ПЛАТЫ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ ГОРОДСКОГО ОКРУГА САРАНСК В 2015 ГОДУ

Во исполнении указов Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", от 1 июня 2012 г. № 761 "О национальной стратегии действий в интересах детей на 2012 - 2017 годы", распоряжения Правительства Республики Мордовия от 30.12.2013 № 807-Р, в соответствии с Уставом городского округа Саранск, с решением Совета депутатов городского округа Саранск от 28.10.2008 № 178 "Об основах организации оплаты труда работников муниципальных учреждений городского округа Саранск", Федеральным законом от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" и в целях обеспечения мероприятий по поэтапному повышению оплаты труда отдельных категорий работников муниципальных учреждений бюджетной сферы Администрация городского округа Саранск постановляет:

1. Принять к сведению и к исполнению прогнозируемый уровень средней заработной платы в Республике Мордовия на 2015 год в размере 23428,3 руб., в том числе по месяцам:
январь - 19923,6 руб.;
февраль - 19951,4 руб.;
март - 21517,5 руб.;
апрель - 21463,8 руб.;
май - 21678,4 руб.;
июнь - 24431,5 руб.;
июль - 24605,2 руб.;
август - 24150,0 руб.;
сентябрь - 24198,3 руб.;
октябрь - 23956,3 руб.;
ноябрь - 25288,1 руб.;
декабрь - 29975,0 рубля.

2. Установить примерные значения целевых показателей соотношения средней заработной платы работников муниципальных учреждений городского округа Саранск, повышение оплаты труда которых предусмотрено указами, и средней заработной платы в Республике Мордовия в 2015 году по категориям работников в следующих размерах (процентов):
педагогические работники образовательных учреждений общего образования - 100;
педагогические работники дошкольных образовательных учреждений (к средней заработной плате в сфере общего образования) - 100;
педагогические работники учреждений дополнительного образования детей (к средней заработной плате учителей) - 85;
работники учреждений культуры - 73,7.
Указанные примерные значения целевых показателей соотношения средней заработной платы отдельных категорий работников муниципальных учреждений городского округа Саранск и средней заработной платы в Республике Мордовия в 2015 году носят индикативный характер и могут быть уточнены в "дорожных картах" развития отраслей.

3. Департаменту по социальной политике Администрации городского округа Саранск, обеспечить достижение в целом по отрасли в 2015 году целевых показателей соотношения средней заработной платы указанных категорий работников и средней заработной платы в Республике Мордовия, установленных пунктом 2 настоящего постановления.

4. В целях реализации пункта 3 настоящего постановления Департаменту по социальной политике Администрации городского округа Саранск обеспечить:
актуализацию в рамках "дорожных карт" подведомственных учреждений планов мероприятий по:
повышению эффективности деятельности учреждений в части оказания муниципальных услуг (выполнения работ);
проведению структурных и институциональных преобразований, оптимизации штатной численности работников;
совершенствованию системы оплаты труда, обеспечивающей повышение оплаты труда указанных категорий работников за счет доходов от всех направлений деятельности учреждения, включая платные услуги и иной приносящей доход деятельности.

5. Рекомендовать руководителям муниципальных учреждений городского округа Саранск обеспечить выполнение целевых показателей соотношения средней заработной платы отдельных категорий работников и средней заработной платы в Республике Мордовия, установленных во исполнение пункта 4 настоящего постановления.

6. Рекомендовать руководителям муниципальных учреждений городского округа Саранск:
обеспечить начисление и выплату заработной платы работникам указанных категорий в размерах, определенных исходя из коэффициента соотношения, установленного учредителем, и прогнозной величины заработной платы в соответствующем месяце в Республике Мордовия, установленной пунктом 1 настоящего постановления;
выплату сумм, необходимых для доведения заработной платы до установленного уровня, до принятия решения Совета депутатов городского округа Саранск о повышении базовых должностных окладов производить в соответствии с действующими положениями по оплате труда муниципальных учреждений в виде выплат стимулирующего характера;
после принятия решения Совета депутатов городского округа Саранск о повышении базовых должностных окладов необходимо осуществить внесение изменений в положения об оплате труда работников учреждений в части увеличения (уменьшения) планового размера стимулирующих выплат с целью достижения установленных параметров средней заработной платы отдельных категорий работников в пределах утвержденного фонда оплаты труда учреждения.

7. Департаменту по социальной политике Администрации городского округа Саранск, МКУ "Центр финансово-экономического обеспечения учреждений социальной сферы", руководителям муниципальных учреждений городского округа Саранск обеспечить:
своевременное и качественное предоставление статистической отчетности, установленной приказом Федеральной службы государственной статистики от 30.12.2013 № 508 "Об утверждении статистического инструментария для организации федерального статистического наблюдения численности и оплаты труда отдельных категорий работников социальной сферы и науки, в отношении которых предусмотрены мероприятия по повышению средней заработной платы в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" в Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Республике Мордовия;

8. Руководителям муниципальных учреждений городского округа Саранск предоставлять в Департамент о социальной политике Администрации городского округа Саранск, МКУ "Центр финансово-экономического обеспечения учреждений социальной сферы" информацию о средней заработной плате отдельных категорий работников муниципальных учреждений городского округа Саранск, по которым предусмотрено повышение заработной платы в соответствии с указами, по результатам каждого месяца, квартала и по итогам 2015 года по форме согласно приложениям 1, 2 к настоящему постановлению в срок до 9 числа месяца, следующего за отчетным периодом, для осуществления свода в целом по отраслям.

9. Департаменту по социальной политике Администрации городского округа Саранск, МКУ "Центр финансово-экономического обеспечения учреждений социальной сферы" обеспечить осуществление ежеквартального мониторинга достижения целевых показателей по повышению заработной платы отдельных категорий работников подведомственных учреждений и регулирование, в случае необходимости, в месяце, следующем за отчетным кварталом, уровня средней заработной платы отдельных категорий работников путем увеличения (уменьшения) размера выплат стимулирующего характера.

10. Рекомендовать руководителям муниципальных учреждений городского округа Саранск осуществить начисление и выплату заработной платы указанным категориям работников за ноябрь и декабрь 2015 года в размерах, исчисленных исходя из фактически сложившейся среднемесячной заработной платы за 10 месяцев 2015 года и прогнозных значений средней заработной платы в Республике Мордовия за ноябрь, декабрь 2015 года, путем осуществления единовременных выплат стимулирующего характера с целью достижения по итогам года целевых показателей, установленных учредителем.

11. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию и распространяет свое действие на отношения, возникшие с 1 января 2015 года.

Глава Администрации
городского округа Саранск
П.Н.ТУЛТАЕВ




Приложение № 1
к постановлению Администрации
городского округа Саранск
от 27 января 2015 г. № 213

Информация
о среднемесячной заработной плате
по категориям работников муниципальных
учреждений городского округа Саранск
в _________________________ 2015 год
(указать месяц)

№ п/п
Наименование категории работников
Численность категории работников человек
Фонд оплаты труда категории работников, рублей
Фактическое значение заработной платы, рублей (гр. 4 / гр. 3)
Целевое значение заработной платы рублей
Выполнение целевого показателя, процентов (гр. 5 / гр. 6) x 100)
1
2
3
4
5
6
7
1.
Педагогические работники образовательных учреждений общего образования





2.
Педагогические работники дошкольных образовательных учреждений





3.
педагоги учреждений дополнительного образования детей






3.1. в учреждениях Минобразования Республики Мордовия




-

3.2. в учреждениях Минкультуры Республики Мордовия





4.
работники учреждений культуры






Руководитель муниципального учреждения




Приложение № 2
к постановлению Администрации
городского округа Саранск
от 27 января 2015 г. № 213

Информация
о среднемесячной заработной плате
по категориям работников муниципальных
учреждений городского округа Саранск
в _________________________ 2015 г.
(указать период с начала года)

№ п/п
Наименование категории работников
Численность категории работников (среднее значение за период), чел.
Суммарный фонд оплаты труда категории работников за период, рублей
Средняя заработная плата, сложившаяся по итогам периода с начала 2015 года, рублей (гр. 4 / гр. 3 / кол-во месяцев в периоде с начала 2015 года)
Значение целевого показателя в периоде с начала 2015 года по "дорожной карте", рублей
Выполнение целевого значения за период с начала 2015 года по "дорожной карте", процент (гр. 5 / гр. 6) x 100)
1.
Педагогические работники образовательных учреждений общего образования





2.
Педагогические работники дошкольных образовательных учреждений





3.
педагоги учреждений дополнительного образования детей






3.1. в учреждениях Минобразования Республики Мордовия






3.2. в учреждениях Минкультуры Республики Мордовия





4.
работники учреждений культуры






Руководитель муниципального учреждения

Примечание.
Квартальные и годовые показатели заполняются по окончании отчетного периода. Прогнозируемый уровень среднемесячной заработной платы в 2015 году по данным Минэкономики Республики Мордовия:
январь - 19923,6 руб.;
февраль - 19951,4 руб.;
январь - февраль - 19937,5 руб.;
март - 21517,5 руб.;
I квартал - 20464,2 руб.;
апрель - 21463,8 руб.;
январь - апрель - 20714,1 руб.;
май - 21678,4 руб.;
январь - май - 20906,9 руб.;
июнь - 24431,5 руб.;
I полугодие - 21494,4 руб.;
июль - 24605,2 руб.;
январь - июль - 21938,8 руб.;
август - 24150,0 руб.;
январь - август - 22215,5 руб.;
сентябрь - 24198,3 руб.;
9 месяцев - 22435,5 руб.;
октябрь - 23956,3 руб.;
январь - октябрь - 22587,6 руб.;
ноябрь - 25288,1 руб.;
январь - ноябрь - 22833,1 руб.;
декабрь - 29975,0 руб.;
2015 год - 23428,3 руб.


------------------------------------------------------------------